2010년 가정의 달, 취재를 위해 방문한 대웅제약 엘리베이터 안에서 보았던 '꽃송이와 꽃밭'에 관한 이야기다.

생전 임직원들을 성공시키는데 관심이 큰 나머지 '성공 공장 공장장'을 소망했던 石川 윤영환 대웅제약 명예회장은 임직원들에게 나무를 보지 말고 숲을 보라는 의미로 꽃밭과 꽃송이 이야기를 강조했다고 한다.

꽃밭과 꽃송이 이야기는 세계명작 동화 '빨간 모자'에 나온다.

늑대가 주인공 빨간모자에게 '할머니께 꽃을 꺾어다 드리는게 좋겠다'고 꾀고, 이 말에 빠져 빨간모자가 꽃을 꺾으며 지체하는 사이 늑대는 여유롭게 집으로가 할머니를 잡아 먹는다는 내용이다.

초등학교 6학년 생이던 경남 합천의 산골아이 윤영환은 집에서 학교까지 10리를 불평 한마디 없이, 중간에 꽃을 꺾지않고 험한 산길을 걸어 학교를 다녔다. 기업인으로서 그의 삶은 꽃송이에 취하지 않았다. 대세를 중시하며 기업을 이끌어 대웅제약은 제약업계에서 리스크에 대한 회복탄력성이 제일 높다는 평가를 받고 있다.    

우직한 성품의 아이는 성균관대 약대를 나와 화학교사가 됐고, 다시 교사에서 약사로 살았다.

4평 선화약국에서 자라난 꿈은 좋은 약이 부족했던 제약시장의 현실과 만나 제약기업으로 자라났다. 1966년 대한비타민사를 인수, 오늘 날 글로벌 노크 소리가 제일 높은 대웅제약의 기반을 마련했다.